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吴世忠----陕西巨隆置业集团董事长

放大字体  缩小字体 发布日期:2013-06-25  来源:原创  作者:魏龙田  浏览次数:2770
 恒为谋道     置业巨隆

——陕西巨隆置业集团董事长  吴世忠


人贵有恒则万事兴隆,骏马奋飞如巨龙腾空。

我本来与吴世忠先生不太相知,我之所以写他,是因他2011年有胆有识跨了三大步,成为旬阳的骄子。3月组建陕西巨隆置业集团;8月投资8100万元建设的旬阳太极大厦封顶;11月投资7600万元取得旬阳县老城88亩国有土地使用权。

有恒——做大做强采矿业

吴世忠先生生于196611月,1986年蜀河高中毕业,他不想走别人惯走的路——参加高考,进入学府,而是勇敢地迈步社会,涉足商业,结交朋友;问道经营,历练成才。 1991年又步入庙坪乡政府,钻研科学技术,学习管理方略,经略行政规则;1993年小平“南巡谈话”如雨露般浇灌着这个年近而立的汉子,他寻思:人生不能图安逸,不能满足于小富即安,必须自我奋斗。他反复琢磨“发展才是硬道理”、“无商不活,无工不富”的道理,毅然下决心,走出机关,下到企业庙坪铅锌矿锻炼,实践企业管理之道。1994年他与朋友合伙开矿,几年下来赚了100多万元,成为当地小有名气的富人之一。成功的喜悦,使他更加坚定信心,1996年他又发现了新的商机:他发现当地的矿业企业都是进行原矿销售,他考虑,如果原矿进行深加工后销售,既提高了价值,也延伸了产业链,当然也就会有不菲的收益。在对矿业市场深入考察后他将原开矿赚来的100多万元全部投资在南沙沟建起了小铅冶炼厂,但是,由于技术不成熟,没有解决污染严重的问题,虽然下了很多功夫,三年下来企业却没有赚到多少钱。但是这三年他却得到了多少钱也换不来的企业经营的真知灼见,收获了丰富的企业管理经验,也为后来走上新的创业之路奠定了坚实的基础。

所谓“自古行百里者半九十”,谁带着希望上路,坚持,坚持,再坚持,谁就将成为最终的胜利者。面对前景看好的铅锌市场,2001年世忠下决心在庙坪乡高坪村建成年产3000吨的冶炼厂,2002年成立旬阳县兴达矿业有限公司,为企业发展开创了新的道路;但创业的路并非一帆风顺,由于建厂选址不尽合理,生产规模较小,加之各种原副材料价格的不断上涨,两年多的经营情况不是非常理想。在此情况下他及时调整发展思路转产,努力把企业做大做强,他多方筹资500多万元,2004年底顺利兼并旬阳县新世纪矿业有限公司(构元乡泗人沟采矿企业),第二年就实现利润500多万元。转型的成功更加激发了他的创业热情,为扩大采矿规模,他又于2005年投资300万元兼并旬阳县构元恒发铅锌矿(采矿企业);2006年再次投资400万元兼并旬阳县城关镇铅锌矿(采矿企业),使自己的企业力量不断壮大。2007年旬阳县政府为整顿矿产资源开发秩序,合理开发好利用好当地矿业资源,在全县范围内开展了资源整合工作,吴世忠抓住机遇,迎难而上,经过多方努力,整合资源,扩大生产,于2008年成立了旬阳县恒源矿业有限公司,担任董事长,使企业发展迎来了发展高潮。

有为——慧眼打造太极城

旬阳,秦时设关,西汉置县,今已2000余年,历史文化深厚,古遗迹有禹穴、楚长城等,以汉时最为兴盛,遗留有张良庙、汉墓等;宗教文化有儒、佛、道、伊斯兰,秦楚蜀文化、汉文化、汉水文化、移民文化兼容、发展厚重,民风淳厚;地理位置凸显,连接荆襄、成渝、西安,襄渝铁路复线、西康铁路复线在此交汇,包茂高速、十天高速穿境而过,汉江主航道四级通航。更为叹者,县城是中国唯一、世界罕见的天然太极城。

随着县改市的临近和全域城镇化的推进,县城建设成为投资热土,机遇总是偏爱有准备的头脑,吴世忠先生以商人的慧眼,抓住这个难得的机遇,于20096月成立陕西巨隆置业有限公司旬阳分公司。根据旬阳是是中国植物的聚集地,地处中国南北过度地带、东西交汇之处,农副产品品种多、质量好,为响应国家农贸发展政策,推动地方农副产品交易市场,投巨资启动农副产品交易市场中心——“太极大厦”建设项目,该大厦为超高层建筑,整个建筑层高30层,经过二年的辛勤耕耘,旬阳的地标性建筑,旬阳第一高楼——“太极大厦”于20118月顺利封顶。这里将寓购、乐、住于一体,琳琅满目的旬阳特产(核桃、柿子、狮头柑;天麻、杜仲、拐枣酒;魔芋、木耳、黄姜粉;桐油、奇石、鸡血石……)会尽收眼底。

老城与小河北因旬河切割及汉江环抱成为天然太极城(《太极城与吴建华》、《旬阳文史.第七辑》中有很多研究),老城几乎四面环水,有金线吊葫芦之誉,自建县至1989年一直是县府所在地。几千年的建设,形成独特的风格,如今,县政府按照“城即景,景即城”、体现“青山、碧水、古韵、活力”的原则,全力以赴打造太极城旅游品牌,不断提升太极城旅游的文化内涵。傅晓明认为太极城“应该把山与水、建筑与地方文化巧妙地揉进人的行动之中去展示”。世忠先生抓住这一难得的发展机遇——善于选择、善于创造,在看到事情的成功可能性到来时,敢于做出重大决断;善于靠借力、借热去营造成功的局势,从而能把一件件难以办成的事办成,实现自己人生的规划。他以商人的睿智,看到老城的发展前景,投资7600万元取得旬阳县老城88亩国有土地使用权,相信在几年之后一个具有汉唐风采的小城将镶嵌在太极城中,这里将有古建筑、古玩、古车马、传统的小作坊……再现江南水乡、北国风光、亭台楼榭、廊厅斋舫、桥岛堤园

有谋——宏达人类栖息地

习惯是人生的主宰,不断学习、积极进取是吴世忠先生的习惯,他努力把“精英管理”与“现代管理”结合起来,使自己成为一个现代化的领导人。“勤能补拙”, 吴世忠从小就听闻乡人先贤名人张丹屏在西安办实业,置业西安半条街,声振陕西,视为榜样;在从商、从政、办实业中,世忠坚持向实践学习,同时,为适应发展需要,提高自己的经营思想,他2002年取得旬阳县党校经济管理大专文凭,2011年又进入西安交大进修学习。

一个人如果心态积极,能乐观地看待人和事,能乐观地工作、学习和生活,那他就成功了一半。积极主动乐观的心态是一种能不断产生效果的建设性力量,微笑面对人生,乐观看待人生。作为企业领导人在考虑企业生存与发展问题时,必须对市场需求与市场发展的趋势有清醒的头脑和实事求是观察、分析与判断,同时重视收集与分析市场需求、科技发展、政治、经济、国内外形势等多方面的广泛信息以及商业、技术和企业竞争热点。此外,善于集思广益,多倾听有关专家人士以及下级和员工的意见以助决策等。挑战生存的能力,善于在现实中寻找答案。面对2008年世界经济危机、矿产业不景气的局面,世忠深深地知道“一朵鲜花终究打扮不出美丽的春天”,必须下决心开发其它路径。2008年,他即成立陕西巨隆置业有限公司,任公司董事长。继20096月成立陕西巨隆置业有限公司旬阳分公司,置业旬阳,同时又注册陕西巨隆置业有限公司安康分公司,取得原安康市检察院旧办公楼土地使用权,面积2059.79平方米2010年兼并西安周广农工商贸有限责任公司。

适应现实的变化而迅速改变自己的观念,最重要的是需要有一副聪慧的头脑和灵活的眼睛,做生活的有心人。比别人先走一步,能创造一种成功的心境。最成大事的商人是能够迅速而果断作出决定的人,他们总是首先确定一个明确的目标,并集中精力,专心致志地朝这个目标努力。世忠果断挤进房地产,就是顺应时势,善于捕捉时事的变化,及时调整自己的行动方案,强迫自己增强能力以实现既定的企业发展目标。

   根据企业发展的需要,吴世忠于2011年创建陕西巨隆置业集团,使企业成为一家集矿业开采、大宗贸易、房地产开发、装修装饰、物业管理为主导的跨地区、跨行业的民营企业集团。

 吴世忠先生始终“以诚待人”,坚持“以人文本,实施科学发展,严格依法办事,遵章守纪诚信,打造精品工程”的经营理念,为推进城市品位、提高企业财富和社会经济效益不懈追求。集团自创立,就具有强烈的社会责任感,注重规范管理,人性化的企业文化建设,努力建成具有国际视野的现代化民营企业。

有道——拳拳赤心报社会

有实力当然有魅力,魅力的源泉,不在财富,不仅是有礼的举止、优雅的风度和美好的仪容,更重要的是内心真诚友善的意愿——是否拥有一颗愿意关怀别人的慈善之心,并且付诸实践。吴世忠的赤子情怀和恋乡情愫时刻表现在为家乡、为社会奉献的强烈社会使命感和责任感上。他出资赈灾,捐赠钱物,为社会尽职尽责,他于2006年给构元乡金马塔小学捐资5000元;2008年给四川汶川地震捐款50000元;2009年为青海玉树地震捐款50000元;2010年为旬阳7·18洪灾捐款55000元。创业至今为国家缴纳税款达1000多万元,为地方基础设施建设修路捐款100多万元。

为解决社会就业压力,他的企业几年来共安置大专本科学生20多 名,退伍军人13 名,下岗职工9 名,农民工300余名。在他的企业建立了互敬互爱、相互关怀体恤、相互尊重的领导与员工关系。他深知与员工虽然在职责分工和承担责任等方面不同,但是大家都是在一条船上,要齐心协力,同舟共济,在人格上大家是相互平等的。因此,作为领导者,他关心下属的工作与生活,尽力解决下属的实际困难,2006年起为在岗职工办理了养老保险…等等。形成上下齐心协力,为企业的生存与发展共同奋斗的局面,即以领导人为核心使整个企业凝聚成一个团结有效的集体。2004年企业被县政府授予“诚实守信企业”;2010年旬阳县恒源矿业有限公司被县政府授予“经济发展先进单位”。企业集团高度重视党建工作, 2011年成立集团党支部,现有党员15名。

恒为谋道,置业巨隆, 陕西巨隆置业集团的明天将更加美好,一定更加美好、兴旺发达。

 
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